为什么要在面试前、甚至投简历前就要了解这家公司？

1. 在投简历前了解，可以避免把浪费时间在不合适自己的公司上。

2. 在面试前了解，可以增加面试成功的几率。

3. 在接offer前了解，可以帮助你做出正确的决定。

分享6种帮助你了解一家公司的途径。

1. 公司官网

官方渠道虽然内容官方但却值得一看。

在官网上，你可以关注的内容：

a. 新闻：了解公司最近的发展动态；

b. 公司介绍：了解一下公司历史、业务分布、业务重点；

c. 职业发展：在这个版块里通常会提到员工发展机会、整体薪酬的情况。

看了这些，再也不用担心回答你对我们公司有什么了解诸如此类的问题了。

2. Linkedin领英

用Linkedin，并不是去搜索公司，而是去搜索你“未来”的老板和同事，去看一看他们的工作背景、学历，这样你可以知道这个团队是怎样的，和自己的背景是否合适。

3. 前程无忧、智联、猎聘等

去常见的招聘网站搜索一下目标公司的招聘信息。

通常招聘网站里的公司介绍会写明工作地点、公司员工人数、发展概况以及吸引人才的方面。

其次，关注该公司的招聘职位数，数量多且种类多，可以从侧面反映出公司的运行状况。

再者，在职位介绍或者公司介绍中可能会看到人力资源部的邮箱甚至联系电话，可记下留作后用。

4. 看准网

看准网（看准网-查工资|聊面试|评公司|搜职位|中国领先的职场信息平台）

是一家企业点评、雇主品牌展示和员工分享平台。

你可以搜索公司名称看到在职员工、曾面试过该家公司的求职者的分享。内容包括：

对公司内部工作氛围的评价，

不同岗位的薪资范围，

求职者的面试体验等等。

5. 猎头和HR

一般猎头和HR都会向你介绍这个公司的概况，但多半都是“好”的一面。作为求职者，你还可以问的是：

1. 这个职位的上一任为何离职，全公司的离职率高吗；

2. 老板是什么风格，提倡加班吗，部门内部有没有什么问题；

3. 公司处于业内怎样的地位；

4. 最近几年的涨薪幅度怎样；

……

6. 内部消息

如果有朋友或者朋友的朋友在目标公司工作，那么可以打听一下相关信息。具体问题可以参考上一条。

面试前必须思考清楚答案的十个问题

进入职场以后，该如何建立工作以外的人脉呢？

​