要说服一个人，是需要方法。

有一群儿童，被分成五组，每组十个人，每组10个人每天一起玩一小时。

一周后，每组都有了自己的游戏。

后来，每组都派来一个新组员，且被任命为小组长。

每组的小组长都是小领导，小领导们都想按自己的方式来指挥组员玩自己熟悉的游戏。

可是，组员们都不卖领导的帐。看来，官也不是那么好当。

小领导者显得没方法，但又想到了办法。

他们就在各自的组里，先采用组里原先的游戏，与大家一起玩。

由于各自小领导都有自己的实力，组员与领导接触一段时间后，就承认了他的领导地位。小领导获得大家认可后，就开始改变游戏，组员不再持反对意见。

大家看看，这种渐进说服法，能不能用在成人的身上？