格力电器（000651.SZ）的投资者，对董明珠绝对是又爱又恨。 爱的是，董明珠的个人传奇色彩，以及几十年如一日对格力的奉献，把格力打造成中国制造的名片；恨的是，格力电器“6000亿的营收目标”并未实现，多元化转型不及预期，经营业绩长期裹足不前。 不过，如今情况再次发生变化。 4月23日，格力电器举行2025年第一次临时股东大会，审议通过了公司董事会换届选举的议案，董明珠顺利当选新一届董事，并再次当选为格力电器董事长。 但是，董明珠没有再担任格力电器总裁。根据新一届董事会一致同意，聘请张伟为格力电器总裁。 至此，格力电器终于找到了接班人。 要知道，从2012年至2024年，董明珠一直担任格力电器董事长兼公司总裁，担任总裁的时间更是追溯到2001年。 也就是说，张伟接棒总裁一职，标志着格力电器正式迎来交接班。 与此同时，经张伟提名，公司新一届管理层也正式就位。跟上一届管理层比，管理层成员也经历了大换血。 新一届管理层最大的特点是什么？ 除了年轻化之外，最大的特点是，入职格力电器的时间长达10年甚至20年，都是格力电器一手培养起来的。 重点说说公司总裁张伟。 早在1999年，张伟就加入了格力电器，历任管路分厂、物资供应部、外协外购质量管理部、企业管理部负责人、总裁助理；2013年，担任格力集团副总裁；2019年至今担任格力电器董事；2020年至今担任格力电器党委书记。 可以发现，张伟的整个职业生涯都在格力电器，并且是从基层到公司总裁。 除此之外，还有一个人受到的关注度非常高。 根据《2025年第一次临时股东大会决议》显示，钟成堡新晋当选动力电器非独立董事。根据介绍，钟成堡2008年从哈工大本科毕业后加入格力电器，历任格力电器技术员、技术研究组组长、研究所所长、研究院院长，现任格力电器总工程师、总裁助理，并担任格力智能装备业务负责人。 考虑到本科毕业时间为2008年，目前年龄应该不到40岁。这样的话，格力电器算是搭建起了“老-中-青”的董事会团队。 也就意味着，新一届管理层将应对来自市场的挑战。 2012年，以董明珠接任董事长为标志，格力电器开始多元化转型，从“空调企业”转型“家电企业”再转型为“工业科技集团”。具体来说，从空调到生活家电，从工业机器人到智能装备，从新能源车到到芯片设计、医疗设备等等。 但是，截至2024年6月底，来自空调的比重仍接近8成，转型并没有达到预期。 更糟糕的是，格力电器还痛失“空调行业第一”的位置。2023年，格力电器“空调”业务收入为1512亿元，不及美的集团。 对格力电器的家电业务来说，前有美的集团，后有海尔智家、小米的步步紧逼。 业绩方面。2023年，格力电器营收2050亿元，重新回到2019年水平，但2024年前三季度，营收再次出现了下滑；为数不多的亮点来自毛利率尤其是净利润率的提升，但是，没有营收增长做支撑，进一步提升似乎空间有限。 这么说吧，跟2019年比，格力电器营收裹足不前甚至略有下滑，但是，同期美的集团却增长了近1.5倍。 全球化方面，截至2024年6月底，格力电器来自境外收入的占比为14.78%，但是，美的和海尔这个数字分别为41.32%和49.97%。 2024年，美的集团营收4091亿元，同比增长9.47%；同期的海尔智家为2860亿元，同比增长4.29%。大家觉得，格力电器会交出怎样的成绩单？ 2月13日，在格力电器2025品牌战略发布会上，格力正式发布新战略品牌“董明珠健康家”，据介绍，格力计划在全国陆续开设3000家“董明珠健康家”门店。 不得不说，在全面转型生活家电10余年后，格力电器再次出击，尽管伴随着巨大争议