这是华为1998年的招聘广告,从广告中可以看出当时的华为公司求贤若渴,网罗人材的迫切之情。
这是现在华为的面试题。答案是开放性的,鼓励应试者创造性发挥。据说最标准的满分回答是:先把牛换成华为手机,然后过河,因为华为手机就是牛!
看来现在不管你是怎样的人材,如果内心中没有"华为就是牛"的意识,面试这一关就难以通过。
这是华为1998年的招聘广告,从广告中可以看出当时的华为公司求贤若渴,网罗人材的迫切之情。
这是现在华为的面试题。答案是开放性的,鼓励应试者创造性发挥。据说最标准的满分回答是:先把牛换成华为手机,然后过河,因为华为手机就是牛!
看来现在不管你是怎样的人材,如果内心中没有"华为就是牛"的意识,面试这一关就难以通过。
招聘广告工资一个字不提?
桥就像西方的技术壁垒,既然牛,那就强行通过,打破壁垒[得瑟][得瑟][得瑟]
牛怎么过桥?
难道都被发现二十几年的招聘都是本科起步吗
从2003年开始,华为一直就是我非常看好和崇拜的企业
那个时候人多工厂少
这是什么桥呢
现在的都成资本了
电子设备利润率最鼎盛时期[笑着哭],华为选对了风口
有没有大神指点一下,🐮怎么过桥?[笑着哭][笑着哭][笑着哭]