在沉湖镇赵湾村，来自市政务服务和大数据管理局派驻赵湾村第一书记余羿在交接完成后，就全身心地投入到工作中来。尽管天气炎热，但余羿还是坚持到村里的每一户困难老人家中交流谈心，并认真记录下每户的家庭情况以及需要解决的问题，很快余羿就和村里的老人们打成了一片。

汉川市政务服务和大数据管理局派驻赵湾村第一书记余羿：“我父亲也是一名驻村工作队长，平时在家说得最多的也是村里的事情，在父亲的影响下，今年7月份我加入到这支队伍，成为了沉湖镇赵湾村第一书记。我十分珍惜这个机会，在以后的工作中我将努力提高自身能力，为赵湾村乡村振兴工作贡献自己的一份力量。”

在驻村干部期满轮换工作中，我市通过“三精准”择优选派、“三个一”新老交接、“三合一”结对帮扶等举措，不断向基层输入“新鲜血液”，同时强化驻村工作队的考核奖励机制，将平时考核结果作为驻村干部评先评优、提拔任用、晋升职级的重要依据，有效推动我市驻村帮扶工作见实效，续写乡村振兴新篇章。

（记者：晏益鹏）