提起智能制造领域的招聘,各位是否脑子里浮现了许多场面?自动工作的机器人,流水线工厂、电子数码、人工智能、新能源汽车......青云网聘则是垂直于该领域做招聘的平台。

那么智能制造又怎么定义呢?咱们今天就来盘一盘。从广义上来说,智能制造是一个大概念,属技术密集型产业,先进制造技术深度融合于制造型企业的各个环节,包括设计、生产、管理再到服务等各个环节,实现制造数字化和智能化。近年来,智能制造发展迅速,催生出很多新型行业,比如新能源、芯片等等,这些行业在顺应时势的同时,拥有了很多鲜明特征,比如自学习、自感知等,在大环境下,企业的数字化转型已成必然。青云网聘也是在此背景下诞生的,其专注于智能制造企业,提供“计算机+制造”融合性的人才,让企业在招聘时不再犯难,用更短的时间招到更合适的人选。

那哪些岗位属于智能制造领域中,比较难招的呢?据很多HR反馈说,他们在很多综合性招聘平台上,比较难找到自己心仪的人才,特别是比较火爆的电气工程师、机械工程师等,这可以说是很多智能制造领域hr面临的难题。接下来本文将分析一下,智能制造领域招聘特点如何,应该在垂直平台青云网聘招人,还是在综合类招聘平台更好些呢?两种方式又各有什么优劣势?本文将这两类平台一起做分析,各位HR可作参考哦~

首先,智能制造领域岗位的招聘人才缺口比较大,专家反馈互联网人才和制造人才有所脱节,两者兼备的人才很少,招聘难度较大。以BOSS某聘为例,该平台涵盖互联网人才较多,互联网企业也居多,用户量大,这是先天优势,HR可以在平台做到广撒网,尽量满足自己的招聘需求。再看青云网聘,因其垂直于智能制造领域的招聘,对于其他领域的招聘涉猎较少,所以HR不能做到广撒网,而会更加聚焦一些。

第二,智能制造领域人才流动性大,但多为业内流动,跨领域跨岗位的较少。以更综合性的平台智某招聘为例,其用户可以说是整个招聘市场中体量最大的,对于很多想跨行跨岗的人才来讲,该平台非常合适。在智能制造领域,智某招聘聚集了很多中高端人才,人才质量较好。在体量上,青云网聘略逊一些,其主要专注于智能制造领域的人才,聚集的人不够多;在人才精准度上,青云网聘会更胜一筹,该平台依托于上市人力资源公司,该领域的人才资源配备比较充足。

第三,智能制造领域人才分布不均衡,多分布于北京、上海、广州、深圳、苏州等城市,这与企业的分布区域也有一定的关联。BOSS某聘和智某招聘等几个综合招聘平台,以及垂类平台青云网聘的招聘业务在全国均有涉及,这一点两种类型的平台都可以满足招聘需求。

值得一提的是,在人社部发布的今年三季度全国“最缺工”的 100 个职业中,有 58 个属于“生产制造及有关人员”,一线制造业企业的高级技能人才缺乏已经成为制约中国制造转型的重要阻碍。说白了还是“互联网+制造”的融合人才比较稀缺,在此,小编建议各位HR多渠道招聘,广撒网的同时也要精准招聘,垂直平台青云网聘配合综合性招聘平台,招聘的效果必不会差。

今天分享就到这里,祝各位招聘顺利!欢迎智能制造领域搜索“青云网聘”,进官网了解更多哦~