随着赛季落幕,中国女排即将迎来新一轮集结。今年世界女排联赛临近,备战时间紧迫。眼下,新一届女排主教练的人选成为焦点话题。究竟谁能胜任这一关键角色?
中国女排始终是国民引以为豪的象征,这使得主教练一职责任重大,面临巨大压力。基于这一现实,外籍教练的聘用几乎不可能,因为公众情感上难以接受。因此,下一任女排主帅的人选必然还是出自本土教练队伍。
为了选出最合适的人,我们得先搞清楚这个岗位需要哪些核心能力。第一点,得有足够的带队经验。就拿郎平来说,她这么多年执教下来,在战术布置和队员心理疏导上都很有一套。再看看巴黎周期的主帅蔡斌,之前的助教安家杰,还有现在各俱乐部的教练,像江苏的施海荣、上海的王子腾、辽宁的赵勇和天津的陈方,这些都是例子。
此外,教练必须具备快速判断局势和灵活应变的能力。他们需要根据对手的策略和比赛进程,及时调整战术。特别是在决定胜负的关键时刻,能够发现对方的弱点并指挥团队抓住机会。例如,在最近的排超总决赛中,江苏女排的教练施海荣展现了出色的现场指挥能力,赢得了同行的广泛赞誉,这也为他未来担任中国女排主教练提供了有力支持。
优秀的带队能力和团队向心力同样不可或缺。教练需要让全队上下目标一致,行动统一,打造出高度协作的整体。从资历来看,这些候选人都具备丰富的执教经验,在管理团队方面都表现不俗。所以在这一项上,各位教练的实力基本相当,没有谁明显胜过其他人。
为中国女排挑选新主教练是一项复杂的任务,必须全面权衡各种条件,才能做出最佳决策。虽然选拔过程需要细致谨慎,但时间紧迫,不能长期拖延。预计不久后,新教练的人选就会明确。通过严格筛选,相信中国女排将在新任主教练的领导下,再次取得优异成绩。
如果以成绩取帅,蔡必须下课,前两任,前者陈忠和两届一金一铜被迫下课,再者郎导一金一小组未出线,被下课,蔡导仅仅第五名被嘉奖及留任,看不懂排协演的最那个剧本,伤的还是前两任。
还要有深厚的国际人脉资源、科学高效的训练方法手段、良好的心理辅导能力、亲和力、开阔的视野,善于虚怀若谷地听取合理化建议、不固执,具有敏锐的判断力和前瞻性思维,关键时刻出手果断、不掉链子!
腓协现在已经是走向黑暗操控,为了一个八年执教一成无成的蔡斌,不惜再度祸害女排四年,这样明目张胆地黑暗操控,比国足有过之而不及。
如果蔡留任,对陈导郎导极为不恭,蔡仅仅取得第五的成绩却被嘉奖及留任,排协难道向男足看齐?????
蔡斌奴才嘴脸
女排完蛋了